2022년도 방송통신심의위원회 신규직원 채용 공고
우리 위원회에서는 방송의 공공성 및 정보통신의 건전한 문화발전에 이바지할 참신하고 유능한 인재를 다음과 같이 모집하오니 많은 관심과 지원 바랍니다.
2022년 7월 28일
방송통신심의위원회위원장
1. 채용개요
구분 | 채용직급 | 채용예정 인원 | 채용분야(담당 업무) | 직무기술서 |
신입 | 일반직7급 | 4명 | 일반행정․심의 | [다운로드] |
2. 근로조건
가. 고용형태
○ 신 입(일반직7급) : 정규직(3개월 이내의 수습기간 부여)
나. 급여수준 : 위원회 보수규칙 등 제규정에 따름
다. 근무조건 : 통상근무 또는 교대근무
○ 통상근무 : 주 5일제(주 40시간)
○ 교대근무 : 4조 2교대(주말․휴일 포함)
※ 교대근무 실시 여부는 입사 후 부서배치에 따라 상이하며, 순환근무를 원칙으로 함
라. 근무지역 : 서울
※ 초임 근무지는 서울이나 지역사무소(부산, 광주, 대구, 대전, 강원)에 순환 배치 될 수 있음(근무연한 2년 내외, 기존 직원 포함 지원자 우선 배치)
